Meta demite 5% de seus funcionários ‘com baixo desempenho’; entenda

Em meio a diversas polêmicas recentes, a Meta realizará a demissão de 5% da sua força de trabalho nos próximos dias. O motivo, segundo o memorando encontrado pela Bloomberg e escrito pelo CEO Mark Zuckerberg, é cortar da empresa os funcionários com “baixo desempenho” para uma mudança de rumo.

No comunicado, Zuckerberg afirma que a companhia aumentou o nível de gestão de desempenho exigido aos empregados. “Normalmente, eliminamos pessoas que não atendem às expectativas ao longo de um ano, mas agora faremos cortes mais extensos com base no desempenho durante este ciclo”, explica o bilionário.

Leia mais…